Ubicación
Ciudad de México (CDMX)
Modalidad
Presencial Disponibilidad: Para viajar a nivel nacional Experiencia: Mínimo 2 años en capacitación organizacional, empresarial o desarrollo de personal.
Objetivo del puesto
Diseñar, desarrollar, implementar y evaluar programas de capacitación que contribuyan al desarrollo de competencias técnicas y conductuales de los colaboradores, asegurando el cumplimiento de los planes de capacitación, la mejora continua del desempeño y el fortalecimiento de la cultura organizacional en las distintas áreas de la empresa.
Requisitos
Del puesto -Licenciatura concluida en Pedagogía, Psicología, Recursos Humanos, Educación. -Experiencia mínima de 2 años en diseño, coordinación e impartición de programas de capacitación. -Manejo de Google Classroom y herramientas digitales para la gestión del aprendizaje. -Experiencia en elaboración y aplicación de DNC. -Manejo de paquetería Office o Google Workspace, especialmente PowerPoint, Excel, Google Forms y herramientas para elaborar materiales didácticos. -Conocimientos básicos de indicadores de capacitación y elaboración de reportes. …
Fuente: Computrabajo MX. trabajaya no cobra nada, ni a vos ni por postularte.
📲 Pasársela a alguien✈️ Telegram