Jefe de Talento Humano

Jefe(a) de Talento Humano ¿Cuál será tu propósito en este cargo? Planearás y garantizarás la ejecución de los procesos de talento humano (atracción, contratación y bienestar) asegurando que las áreas cuenten con el personal que necesitan, con la calidad y en los tiempos requeridos. Serás un aliado cercano de los líderes y de la operación, fortaleciendo el clima y la convivencia en la organización.

¿Qué harás en este rol? Garantizar la gestión de los procesos de selección de personal directo y temporal. Coordinar el proceso de contratación con el equipo de nómina. Gestionar la contratación de aprendices y el seguimiento de la cuota de aprendizaje. Coordinar y garantizar la ejecución del programa de bienestar laboral.

Gestionar la medición de clima laboral y de riesgo psicosocial, con sus planes de acción y seguimiento. Diseñar y ejecutar las estrategias de talento humano, y reportar los indicadores mensuales del área. Realizar visitas periódicas a planta y centros de trabajo. Liderar al equipo de Talento Humano a cargo. ¿Qué buscamos? Un(a) profesional con al menos 5 años de experiencia como coordinador(a) o jefe de Talento Humano, con visión global, cercanía a la operación y capaci