Diccionario de la búsqueda de trabajo
Las palabras raras de los avisos, en simple.
Actualizado: septiembre de 2026 · Lectura: 5 minutos · Gratis, siempre
Los avisos y las entrevistas están llenos de palabras raras. Acá las tenés explicadas en simple, de la A a la Z de la búsqueda de trabajo.
ATS
El programa que usan muchas empresas para filtrar CVs automáticamente buscando palabras del aviso. Por eso conviene adaptar el CV a cada aviso.
El programa que usan muchas empresas para filtrar CVs automáticamente buscando palabras del aviso. Por eso conviene adaptar el CV a cada aviso.
Full time / jornada completa
Trabajo de 8 horas por día aproximadamente (unas 40-48 horas por semana, según el país).
Trabajo de 8 horas por día aproximadamente (unas 40-48 horas por semana, según el país).
Part time / media jornada
Trabajo de menos horas: 4 a 6 por día, o algunos días por semana.
Trabajo de menos horas: 4 a 6 por día, o algunos días por semana.
Remoto / home office
Trabajás desde tu casa. Híbrido: algunos días en casa y otros en la oficina.
Trabajás desde tu casa. Híbrido: algunos días en casa y otros en la oficina.
Presencial
Tenés que ir todos los días al lugar de trabajo.
Tenés que ir todos los días al lugar de trabajo.
Relación de dependencia / en blanco
Trabajo registrado: la empresa te da recibo de sueldo, aportes jubilatorios, obra social, aguinaldo y vacaciones.
Trabajo registrado: la empresa te da recibo de sueldo, aportes jubilatorios, obra social, aguinaldo y vacaciones.
En negro / informal
Trabajo sin registrar: no tenés aportes, obra social ni protección si te despiden.
Trabajo sin registrar: no tenés aportes, obra social ni protección si te despiden.
Monotributo
En Argentina, el régimen simple para facturar como trabajador independiente pagando una cuota mensual fija.
En Argentina, el régimen simple para facturar como trabajador independiente pagando una cuota mensual fija.
Freelance / contractor
Trabajás por tu cuenta y facturás tus servicios; no sos empleado de la empresa.
Trabajás por tu cuenta y facturás tus servicios; no sos empleado de la empresa.
Sueldo bruto
El sueldo antes de los descuentos de ley. Calculá cuánto te queda en mano.
El sueldo antes de los descuentos de ley. Calculá cuánto te queda en mano.
Sueldo neto / en mano
Lo que cobrás de verdad, después de los descuentos.
Lo que cobrás de verdad, después de los descuentos.
Pretensión salarial
Cuánto querés ganar. Calculá qué responder.
Cuánto querés ganar. Calculá qué responder.
Período de prueba
Los primeros meses en los que cualquiera de las dos partes puede terminar la relación más fácilmente. El trabajo igual tiene que estar registrado.
Los primeros meses en los que cualquiera de las dos partes puede terminar la relación más fácilmente. El trabajo igual tiene que estar registrado.
Junior / Semi senior / Senior
Niveles de experiencia: junior es quien empieza (0-2 años), semi senior tiene algunos años y senior mucha experiencia.
Niveles de experiencia: junior es quien empieza (0-2 años), semi senior tiene algunos años y senior mucha experiencia.
Trainee / pasante
Puestos para aprender, muchas veces para estudiantes o recién recibidos.
Puestos para aprender, muchas veces para estudiantes o recién recibidos.
Excluyente / deseable
Excluyente: si no lo tenés, no te toman. Deseable: suma, pero no es obligatorio. ¡Postulate igual si te falta algo deseable!
Excluyente: si no lo tenés, no te toman. Deseable: suma, pero no es obligatorio. ¡Postulate igual si te falta algo deseable!
Perfil
La descripción de la persona que buscan: estudios, experiencia y habilidades.
La descripción de la persona que buscan: estudios, experiencia y habilidades.
Referencias
Personas que pueden hablar bien de tu trabajo. Cómo pedirlas.
Personas que pueden hablar bien de tu trabajo. Cómo pedirlas.
Carta de presentación
Un texto corto que acompaña al CV explicando por qué sos buena opción. Armala gratis.
Un texto corto que acompaña al CV explicando por qué sos buena opción. Armala gratis.
Entrevista por competencias
Te preguntan por situaciones reales: '¿Contame una vez que resolviste un problema?'. Practicá.
Te preguntan por situaciones reales: '¿Contame una vez que resolviste un problema?'. Practicá.
Psicotécnico
Tests de razonamiento, atención o personalidad que toman algunas empresas. Practicá gratis.
Tests de razonamiento, atención o personalidad que toman algunas empresas. Practicá gratis.
Dinámica grupal
Entrevista con varias personas a la vez resolviendo una tarea. Cómo destacarte.
Entrevista con varias personas a la vez resolviendo una tarea. Cómo destacarte.
Onboarding / inducción
Los primeros días en los que te enseñan cómo funciona el trabajo.
Los primeros días en los que te enseñan cómo funciona el trabajo.
Aguinaldo / SAC
En Argentina, un sueldo extra por año pagado en dos mitades (junio y diciembre). Calculalo.
En Argentina, un sueldo extra por año pagado en dos mitades (junio y diciembre). Calculalo.
Preguntas frecuentes
¿Qué significa 'excluyente' en un aviso de trabajo?
Que es un requisito obligatorio. 'Deseable' en cambio suma pero no es obligatorio: postulate igual aunque te falte.
¿Qué es el ATS?
Es el programa con el que muchas empresas filtran CVs automáticamente buscando las palabras del aviso.
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