El sueldo y el recibo

¿Qué es la antigüedad laboral?

También le dicen: adicional por antigüedad, años de servicio.

Actualizado: septiembre de 2026 · Lectura: 2 minutos · Gratis, siempre

La antigüedad es el tiempo que llevás trabajando en la misma empresa. Sirve para dos cosas: cobrar un adicional en el recibo (en comercio, 1 % del básico por cada año) y calcular vacaciones, licencias e indemnización.

En simple

Se cuenta desde tu fecha real de ingreso (por eso importa que el alta diga la fecha verdadera). Si trabajaste por temporada o por agencia y después te efectivizaron, esos períodos también suman.

Con más antigüedad tenés más días de vacaciones (14, 21, 28, 35), más días de licencia por enfermedad, y una indemnización más alta si te despiden sin causa.

Cómo aparece en los avisos

En el recibo: "Antigüedad 1 % x 4 años" → cobrás 4 % del básico extra.

"Se valora antigüedad en el rubro" en un aviso → acá hablan de experiencia, no del adicional.

Qué hacés con esto

Controlá la fecha de ingreso en tu recibo: si está mal, tu antigüedad se calcula mal.
Guardá recibos y contratos de cada período (temporada, agencia).
Al calcular tu liquidación final, contá los años y los meses exactos.

Herramientas gratis que te sirven con esto:

Calculá tu liquidación Vacaciones según antigüedad Entendé tu recibo

Palabras relacionadas

Vacaciones Indemnización por despido Recibo de sueldo Categoría (de convenio)

Preguntas frecuentes

¿Cuánto se paga por antigüedad?

Depende del convenio. En comercio es 1 % del básico por cada año trabajado en la empresa.

¿La antigüedad cuenta para la indemnización?

Sí: la indemnización por despido sin causa es un sueldo por cada año trabajado o fracción mayor de 3 meses.

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